Con Decreto n. 17595 del 30 novembre 2022, Regione Lombardia ha approvato l’Avviso pubblico per l’assegnazione di voucher aziendali a catalogo per interventi di Formazione Continua a vale sul Fondo Sociale Europeo Plus 2021-2027 – Priorità 1 Occupazione, Obiettivo specifico ESO4.4- Azione d.1. Misura gestita da Unioncamere Lombardia, quale Organismo per le funzioni delegate dall’Autorità di Gestione del PR FSE+ 2021-2027.
La misura approvata con la DGR n. 7287 del 7 novembre 2022 si pone in continuità rispetto a quella attuata da Regione Lombardia nel corso della programmazione FSE 2014-2020, in particolare con la cosiddetta “Fase VI” avviata nel 2020.
La misura è finalizzata all’accrescimento delle competenze della forza lavoro occupata nel territorio regionale, mediante la concessione di voucher aziendali per la fruizione di corsi di formazione continua selezionabili dal Catalogo Regionale di Formazione Continua: https://www.formazione.servizirl.it/homepage/offerteFC.html
A partire dalle ore 12:00 del 12 dicembre 2022, possono presentare domanda di contributo le imprese, aventi unità produttiva/sede operativa ubicata sul territorio di Regione Lombardia, liberi professionisti o lavoratori autonomi.
Il bando è a sportello e prevede uno stanziamento di € 30.000.000 per il biennio 2023-2024.
Il Catalogo Regionale di Formazione Continua è pubblico ed è costituito dalle proposte formative già approvate nell’ambito della misura FormE’azione Continua Fase VI, finanziata dal POR FSE 2014-2020, integrato delle proposte che potranno essere presentate a partire dalle ore 12:00 del 12 dicembre 2022, dai soggetti iscritti alle sezioni A o B dell’Albo regionale degli operatori accreditati per i servizi di istruzione e formazione professionale, Università e loro Consorzi e Fondazioni di Istruzione Tecnica Superiore (ITS), maggiori informazioni sono reperibili al seguente indirizzo:
Le novità rispetto alla Fase VI del POR FSE 2014-2020 sono le seguenti:
- la misura è ora gestita da Unioncamere Lombardia, quale Organismo per le funzioni delegate dall’Autorità di Gestione del PR FSE+ 2021-2027;
- non sono ammesse a partecipare le imprese che alla data di invio della domanda di finanziamento hanno in essere una sentenza dichiarativa di fallimento;
- sono esclusi dalla misura i soggetti destinatari per i quali è già stata riconosciuta una agevolazione nell’ambito della misura “Formare per assumere” del PR FSE + 2021-2027 negli ultimi 12 mesi decorrenti dalla data di concessione dell’agevolazione;
- in sede di presentazione della domanda i voucher devono essere allegati i seguenti documenti: il contratto del singolo lavoratore e l’ultimo cedolino nel caso di contratto stipulato prima del 2008 e quindi privo di COB; certificazione IBAN dell’impresa beneficiaria su carta intestata dell’Istituto di credito (ovvero un documento che attesti che l’IBAN inserito a sistema sia effettivamente intestato all’azienda beneficiaria);
- è possibile presentare domanda di voucher anche qualora il “borsellino” del dipendente non abbia capienza per coprire l’intero costo del corso. In questo caso il corso sarà cofinanziato dall’azienda per l’importo pari alla differenza tra il costo del corso e il “borsellino” a disposizione del dipendente;
- per le offerte formative presentate a partire del 12 dicembre 2022 non è più possibile ricorrere alla partnership tra i soggetti ammissibili e gli enti di formazione non accreditati, ma in possesso della certificazione UNI EN ISO 9001:2015.
L’Avviso Formazione Continua supporta attività di formazione continua di aziende private Lombarde di qualsiasi settore e dimensione RIMBORSANDO IL COSTO SOSTENUTO DALL’AZIENDA per la partecipazione ai percorsi formativi.
Il finanziamento si esplicherà con la modalità del voucher (fino a 2.000 euro per lavoratore), che prevede il rimborso totale della quota di iscrizione a corsi proposti ed inseriti nel catalogo approvato dalla Regione Lombardia. I partecipanti alle attività formative possono essere dipendenti, imprenditori, collaboratori con P.IVA.
Per l’anno 2022 l’importo massimo per ciascun lavoratore a valere sulla misura PR FSE+ 2021-2027 deve tener conto di quanto già fruito nel corso del 2022 nell’ambito della misura di Formazione Continua—Fase VI.
Quali sono i vantaggi?
- Certificazione delle competenze
- Docenti di alto profilo
- Voucher di rimborso per la formazione svolta
- Erogazione in modalità aula/webinar
- Possibilità di erogazione direttamente in azienda
- TEMPISTICHE
- Le richieste di voucher formativi possono essere presentate online a partire dal giorno 12 dicembre 2022 dalle ore 12 fino alle ore 17 del 28 novembre 2023.
DESTINATARI
- Lavoratori dipendenti in servizio anche beneficiari di trattamenti di integrazione salariale di micro, piccole, medie e grandi imprese assunti presso una sede / unità produttiva sul territorio di Regione Lombardia.
- CATALOGO
- Le proposte formative già approvate sono contenute nel Catalogo regionale di Formazione continua. Il catalogo potrà essere integrato.
- Il catalogo è consultabile al link:
- http://www.formazione.servizirl.it/homepage/offerteFC.html
- La durata dei percorsi è coerente con i parametri EQF (European Qualifications Framework) in uscita.
- CONTRIBUTO—VOUCHER FORMATIVO
- Ogni impresa avrà a disposizione un importo massimo di 50.000 euro spendibili su base annua (tenendo conto di quanto già fruito nella misura “Formazione Continua—Fase VI).
- Costo massimo rimborsabile all’impresa, in relazione al livello di competenza da acquisire:
- Livello Alto (EQF 6-8), 40 ore minimo, voucher fino a 2.000 euro per lavoratore
- Livello Medio (EQF 4-5), 30 ore minimo, voucher fino a 1.500 euro per lavoratore
- Livello Basso (EQF 3), 16 ore minimo, voucher fino a 800 euro per lavoratore
Ti invitiamo a contattarci:
formazione@apiservizi.cremona.it
Ufficio Formazione Api Servizi Cremona s.r.l.
tel. 0372 24074
